فهرس المقالات شایستگی

• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  1 - جایگاه آموزش های مهارتی در توسعۀ اقتصادی دانش بنیان
  معصومه قارون یعقوب  انتظاری
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  2 - شایستگی‏های اعضای هیات‏علمی جهت تحقق رسالت دانشگاهی ؛ تامّلی بر ادراکات و انتظارات دانشجویان دکتری
  قاسم سلیمی الهام  حیدری فهیمه  کشاورزی
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  3 - ویژگیهای سرمایۀ انسانی در اقتصاد مبتنی بر دانش: مورد کاوی صنایع ساخت شهر تهران
  معصومه قارون
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  4 - بررسی رابطه بین شایستگی‌های عاطفی – اجتماعی مدیران و نوآوری دانشگاهی: نقش واسطه‌ای شایستگی‌های فنی، زمینه‌ای و رفتاری اعضای هیأت علمی
  مهدی محمدی محمدنور  رحمانی مهدی محمدی فهیمه کشاورزی هادی  رحمانی
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  5 - نیازسنجی صلاحیت‌های حرفه‌ای مدرسان بر اساس مدل شایستگی (مطالعه موردی: آموزشکده فنی قاضی طباطبایی شهرستان ارومیه)
  مصطفی باقریان فر
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  6 - طراحی و بکارگیری الگویی به منظور ارزیابی شایستگی و عملکرد مدیران در آموزش عالی
  حسین شفیعی ناصر شمس
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  7 - ارائه‌ی مدلی برای اهرم‌سازی یک شایستگی فناورانه‌ (مورد مطالعه: ربات مارسان)
  علی حیدری اسماعیل  جعفر پناه
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  8 - بررسی مدل شایستگی اعضای هیأت‌علمی در محیط مجازی از نظر اعضای هیأت علمی و دانشجویان (بر اساس مدل آرمانر)
  مقصود فراستخواه مریم  فرهنگی
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  9 - بررسی میزان کاربست اخلاق و شایستگی‌های حرفه‌ای توسط اعضای هیأت علمی آموزش های مجازی(مورد کاوی: دانشگاه های اصفهان و علوم پزشکی اصفهان)
  محبوبه  نریمانی بی بی عشرت زمانی عاطفه  عاصمی
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  10 - بهبود حساسیت فله و FoM در آرایه آنتن نانودیپل پلاسمونیک
  سمیرا امیری نجمه نزهت
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  11 - شناسایی و تحلیل روابط عوامل حیاتی موفقیت به روش دیمتل فازی مطالعه موردی: سازمان فرهنگی هنری شهرداری تهران
  هادی حیدری قره بلاغ میثم غفاری
  10.52547/jstpi.20793.17.67.21
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  12 - ارائه مدلی برای استعدادیابی و جانشین‌پروری به منظور استقرار نظام شایستگی (مورد مطالعه: شرکتهای بانک ملت)
  الهه شیخی مسعود حقیقی علیرضا رزقی رستمی
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  13 - بررسی ویژگی¬های روان¬سنجی پرسشنامة نیمرخ شایستگی هیجانی: یک مطالعة مقدماتی
  نگین بخشی فریده یوسفی
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  14 - ساختار عاملی و ارایه مدل برای تحول مثبت جوانی در نوجوانان ایرانی
  محمود قاسمی محمد تقی فراهانی محمد حسین عبداللهی
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  15 - تأثیر گرایش کارآفرینانه بر عملکرد شرکت‌های کوچک و متوسط: نقش میانجی شایستگی‌های فردی
  مهدی زیودار
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  16 - مطالعه اثرات چابکی زنجیره تأمین بر سودآوری با رویکرد مدل سازی معادلات ساختاری (مطالعه موردی: شرکت ماموت)
  رضا عبدلی بیدهندی حسین دهقان
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  17 - بررسی اثر متغیرهای فناورانه و یادگیری سازمانی بر روی عملکرد سازمانی با میانجیگری نوآوری سازمانی (مورد مطالعه: صنعت بانکداری ایران)
  مهدی  جنیدی جعفری محمد  اقدسی
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  18 - تاثیر ابعاد شایستگی‌های منابع انسانی بر عملکرد شرکت‌های دانش بنیان
  فیروز افشارفر عباس عباس پور
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  19 - تحلیل رابطه بین استراتژی سازمان و شایستگی بر ارزش و یکتایی سرمایه انسانی
  مریم  اخوان شیرین طالبی
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  20 - شناسایی روندهای آتی و ترسیم وضعیت آرمانی آموزش فنی حرفه ای از نظر خبرگان
  سرور سفیدگر حسین علی احمدی جشفقانی علیرضا علی احمدی
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  21 - طراحی و تدوین مدل شایستگی مدیریت بر کسب و کار
  حسین زاهدی
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  22 - شناسایی عوامل موثر بر شایستگی‌های برند شخصی در حوزه سرمایه‌های انسانی
  صدیقه صائمیان
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  23 - تبیین و ارائه مدل شایستگی سربازرسان در سازمان بازرسی کل کشور با رویکرد نظریه داده‌بنیاد
  عباس عباسپور منیژه احمدی حمید رحیمیان علی دلاور
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  24 - شناسایی مدل و تدوین شایستگی های اعضای هیأت علمی دانشگاهها و مؤسسات آموزش عالی ایران: یک مطالعه ی کیفی
  هدیه محبت کورش فتحی واجارگاه پریوش جعفری
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  25 - شناسایی و تبیین ابعاد، مولفه¬ها و شاخص¬های توسعه شایستگی مدیران صنعت بانکداری
  حسن  عاشقی محمد قهرمانی نادرقلی قورچیان
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  26 - شناسایی شاخص‌های ارزیابی شایستگی‌های آموزشی مدیران شهرداری تهران
  مریم حافظی فاطمه مرادی
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  27 - طراحی الگوی شایستگی مدرسان صنعت خودروسازی
  مرتضی کرمی حسين مومني مهموئي آکرم عابدیان اول طاهره روضه
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  28 - طراحی برنامه آموزشی مدیران دانشگاه فردوسی مشهد بر مبنای رویکرد شایستگی
  رضوان حسین قلی زاده علیه متاجی اکبر امراهی
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  29 - شناسایی شایستگی‌های دستیاران آموزشی در فرایند یاددهی-یادگیری الکترونیکی: پژوهشی کیفی
  خدایار  ابیلی زینب السادات مصطفوی فاطمه نارنجی ثانی
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  30 - توسعه سرمایه انسانی با رویکرد مربی‌گری: شایستگی‌های خاص مربیان کسب‌و‌کار
  محمد عزیزی علی  گودرزی
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  31 - تبیین الگوي تدوین برنامه توسعه فردي مديران منابع انساني در صنعت بانكداري
  آرین قلی پور ابوالحسن  فقیهی محمدعلی شاه حسینی بهارک سفیدگران
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  32 - آموزش و توسعه منابع انسانی به عنوان یک رشته دانشگاهی: تجربیات گذشته و چشم‌اندازهای آینده
  داود  قرونه فاطمه ثنائی پور کبری امامی
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  33 - بررسی تاثیر بهره وری دانش بر توانمندسازی کارکنان در شرکت بیمه
  مرضیه  دهقانی نیری یوسف  محمدی مقدم نادر شیخ الاسلامی
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  34 - طراحی مدل سنجش شایستگی های کلیدی منابع انسانی (مدیران منابع انسانی سازمان های اجرائی استان یزد)
  فاطمه  باغشاهی رضا رسولی محمدرضا دارائی
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  35 - ارائه مدل عوامل موثر بر شایستگی رهبری مدیران دانشگاه‌های آزاد اسلامی
  سیده فاطمه حبیبی مژگان امیریان زاده رضا زارعی عباداله احمدی
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  36 - ارائه مدلی برای شایستگی مربیگری عملکرد ویژه سرپرستان و مدیران شرکت ملی نفت ایران
  علی  ستوده پريوش جعفري امیر حسین محمد داودی
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  37 - مدیران عالی آموزش و پرورش: شناسایی شایستگی ها و توانمندی های مورد نیاز و ارائه مدلی برای سنجش و ارزیابی شایستگی ها
  حسین خنیفر صلاح الدین ابراهیمی بهمن غلامی بي بي مرجان  فیاضی
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  38 - واکاوی معیارهای شایستگی مدیران ستادی آموزش و پرورش در تراز زیر نظام راهبری و مدیریت: گزارش یک مطالعه کیفی
  عباس محمدی رشید ذوالفقاری زعفرانی حیدر تورانی مهدی نویدادهم
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  39 - طراحی الگوی توسعه مدیران مدارس براساس رویکرد شایستگی محور (مورد مطالعه : مدارس دوره دوم مقطع متوسطه شهر تهران)
  مژگان  فرهادفر ابوالقاسم  دلخوش کسمایی محمود صفری
  10.52547/istd.31103.8.30.73
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  40 - طراحی الگوی شایستگی های مدیران میانی در شهرداری تهران و اعتبار بخشی آن با مدل معادلات ساختاری
  سید رضا  رضوی سعیدی
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  41 - شناسایی و تببین ابعاد، مولفه ها و شاخص های شایستگی های مدیران و مقایسه با وضعیت موجود سازمان امور مالیاتی کشور
  احمدعلی صادقی محمد علی حسینی كامران  محمد خاني
  10.52547/istd.31201.8.28.115
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  42 - شناسایی عناصر الگوی نظامند آموزش مبتنی بر شایستگی با رویکرد داده بنیاد (مطالعه موردی: سازمان بنادر و دریانوردی، بندر شهید رجایی)
  هومن شفيقيان نادرقلی قورچیان مهدي باقري
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  43 - طراحی الگوی شایستگی‌های تخصصی و ارائه دوره‌های آموزشی رؤسای دانشکده‌ها: مطالعه موردی دانشگاه تهران
  علی بزرگی امیری زهرا احتشام ایمان شکر
  10.52547/istd.31327.8.31.209
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  44 - طراحی الگوی توسعه شایستگی‌های مدیران ایرانی اسلامی در سازمان‌های دولتی : پژوهشی کیفی در آموزش و پرورش
  حسین خنیفر صلاح الدین ابراهیمی فائزه  محمداسمعیلی بهمن غلامی
  10.52547/istd.31331.8.30.47
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  45 - طراحی مدل ترکیبی مبتنی بر رویکردهای میک مک فازی و فرآیند تحلیل شبکه‌ای برای ارزیابی شاخص‌های شایستگی های مربی گری در بانک تجارت
  سیده زبیده  فلکی کلوری سیروس تدبیری علیرضا   افشارنژاد مریم مجیدی
  10.52547/istd.31344.8.30.334
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  46 - شناسایی و رتبه‌بندی شایستگی‌های مدیران راهبردی سازمان بهزیستی خراسان رضوی (تحلیل آنتروپی شانون)
  کاظم  نصیرپور مسلم  چرابین احمد  اکبری داود  کاوه
  10.52547/istd.31358.8.28.218
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  47 - واکاوی و شناسایی شایستگی های عمومی و تخصصی کارشناسان مالی با رویکرد توسعه‌ای (مطالعه موردی : بانک دی)
  منصوره چهاردولی زهرا لبادی فاطمه پرسته قمبوانی مژگان عبدالهی
  10.52547/istd.31384.8.30.0
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  48 - طراحي الگوی شایستگی های مدیریتی مبتنی بر جانشین پروری با استفاده از رویکرد مدل معادلات ساختاری
  محمد رضا  جاویدی هادی  پورشافعی مهدی  زیرک حسین  مومنی مهمویی
  10.52547/istd.31398.8.29.196
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  49 - تدوین الگوی شایستگی‌های حرفه‌ای مهندسان برای سازمان‌های نوین صنعتی
  فاطمه نارنجی ثانی زینب السادات مصطفوی
  10.52547/istd.31401.8.29.142
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  50 - ارائه الگوی شایستگی های مدیران در سازمان های پیچیده
  سید رضا  رضوی سعیدی
  10.52547/istd.31418.8.30.199
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  51 - ارائه الگوي شایستگی مدیران مالی در شرکت ملی نفت ایران
  علیرضا   افشارنژاد مرضیه شعبانی زین العابدین امینی سابق احسان ساده
  10.52547/istd.31464.8.30.224
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  52 - طراحی مدل شایستگی مدیران آموزش مراکز آموزش عالی با رویکرد مهارت‌های حرفه‌ای (مورد مطالعه: دانشگاه‌های آزاد اسلامی خراسان رضوی)
  عاطفه رضوی الهام فریبرزی محمود قربانی
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  53 - تدوین الگوی شایستگی کنشگران حوزه آموزش و توسعه منابع انسانی در سازمان‌های دولتی
  سعید صفایی موحد محمد حاجی زاد
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  54 - طراحی مدل نیمرخ شایستگی سرمایه انسانی (مطالعه موردی: گروه صنعتی انتخاب سرویس حامی)
  علی کفعمی لادانی ناهید امراللهی بیوکی محمد شاکر اردکانی مهدی گل وردی
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  55 - ارائه الگوی شایستگی مدیران منابع انسانی مبتنی بر معنویت در محیط کار
  حسین محمدقاسمی سامره شجاعی محمدباقر گرجی عبدالغنی رستگار
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  56 - تعیین شاخص‌های مربیگری عملکرد و طراحی مدل مربیگری مدیران در صنعت پتروشیمی
  امید علی مسعودی حسن درزیان رستمی هادی زراعت پیشه
  10.52547/istd.31546.8.31.248
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  57 - شناسایی و تبیین شایستگی های مدیران دانشگاه های کارآفرین در دانشگاه های آزاد خراسان رضوی
  فاطمه طوسی الهام فریبرزی محمود قربانی
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  58 - بهینه‌سازی شایستگی‌های مدیران راهبردی در سازمان‌های دولتی از طریق الگوی فرا ابتکاری
  غلامرضا عباس پاشا داود  کیاکجوری محمدجواد  تقی پوریان گیلانی
  10.52547/istd.31557.8.31.273
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  59 - طراحی و تبیین مدل شایستگی مدیران با هدف ایجاد مزیت رقابتی در سازمان
  اسماعیل  عبدالعلی اوژن کریمی سعید  عبدالمنافی بهروز لاری سمنانی
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  60 - مدل شایستگی مدیران مدارس دوره دوم متوسطه: یک پژوهش آمیخته
  علی جعفری راد مصطفی  عزیزی نیلوفر محرمی
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  61 - ارائه الگوی زنجیره ارزش شایستگی¬های مدیران منابع انسانی سازمان¬های دولتی مبتنی بر صلاحیت¬های حرفه¬ای
  فاطمه اکبری پشم محمد حکاک حجت وحدتی امیرهوشنگ  نظرپوری
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  62 - شناسایی شاخص‌های شایستگی افراد مدیر در شرکت‌های مختلف شهرداری تهران
  فاطمه جوادی فرد علیرضا  امیرکبیری محمود دهگان
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  63 - شناسایی عوامل فردی موثر بر شایستگی تحمل ابهام با رویکرد تحلیل مضمون؛ گامی در جهت توسعه رهبران
  وجیهه سعادت بهروز قلیچ‌لی علی رضائیان غلامعلی طبرسا
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  64 - تأثیر شایستگی اجتماعی هیجانی بر تاب‌آوری تحصیلی دانش‌آموزان با میانجی‌گری خودکارآمدی تحصیلی و امیدواری
  نرگس پورطالب رحیم بدری گرگری
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  65 - ارائه مدلی برای پرورش و توسعه شایستگی‌های مدیران بازاریابی بین‌المللی در مناطق آزاد تجاری
  فرزانه  زارع مهرجردی
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  66 - ایجاد مزیت رقابتی پایدار در بخش هتلداری (رویکرد تلفیقی عاملیت‌گرایی و منبع‌محوری)
  محمدرضا فرزین مصطفی محمودی مهدی کروبی اکبر پورفرج
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  67 - طراحی الگوی شایستگی محوری مدیران صنعت گاز ایران مبتنی بر نتایج ارزیابی مدل تعالی سازمانی (EFQM) به روش هوش مصنوعی
  علی رضا زمانیان مجید جهانگیرفرد فرشاد حاج علیان
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  68 - تبیین شایستگی‌های نیروی انسانی با رویکرد بازاریابی خدمات آموزشی (یک مطالعه فراتحلیل)
  سعید  طالبی سید محمود شبگو منصف کامبیز  شاهرودی فرزین فرحبد
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  69 - نیازسنجی آموزشی کارکنان دادگستری شهرستان زابل برمبنای تحلیل شایستگی ها
  دكتر منیژه احمدی زهرا رحیمی
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  70 - تعیین عوامل مدل تصمیم گیری انتخاب روش های آموزش و یادگیری در توسعه منابع انسانی
  دکتر فیروز نوری كلخوران
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  71 - صنعت نسل 4؛ تدوین الگوی شایستگی حرفه¬ای مدیران کیفیت
  رؤیا   شاکری
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  72 - ارائه مدلی برای توسعه شایستگی های مربی¬گری مدیران آموزش مناطق 22 گانه شهرداری تهران
  نسیم مداحی افسانه زمانی مقدم پریوش جعفری
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  73 - بررسی تاثیر نفش مذهب بر نابرابری درآمدها
  مصطفی حیری هراتمه
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  74 - واکاوی ابعاد فرهنگ سازمانی دانشگاه فرهنگیان از منظر توسعه شایستگی های معلمی
  زهره عباباف
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  75 - نسخ دین از دیدگاه بهائیت بررسی و نقد دیدگاه با تأکید بر آیه پنجم سوره سجده
  علی   خلجی علی  قنبری مزرعه نوی امیر رضا خلیلی
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  76 - ارائه الگوی شایستگی مدیران منابع انسانی مبتنی بر معنویت در محیط کار
  حسین محمدقاسمی سامره شجاعی محمدباقر گرجی
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  77 - تأثیر آموزش مبتنی بر شکوفایی بر شایستگی‌های هیجانی ـ اجتماعی دانش‌آموزان
  مرتضی  پردل حسین کارشکی مجید پاکدامن
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  78 - توسعه رهبری مدیران آموزشی در دنیای ووکا (VUCA)
  لیلا رضایی مقدم محمدرضا آهنچیان حسین جعفری ثانی مرتضی کرمی
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  79 - شناسایی عوامل مؤثر بر توسعه استعداد رهبری دانشجویان: مطالعه¬ی کیفی
  رضا  قنبری محمود ابوالقاسمی اباصلت خراسانی محمد یمنی دوزی سرخابی
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  80 - ارائه مدلی به منظور ارتقاء شایستگی حرفه‌ای مدیران منابع انسانی بانک ملی ایران
  عباسعلی  صمدیان برزکی محمود صفری معصومه اولادیان
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  81 - طراحی و اعتباریابی ابزار سنجش شایستگی های حرفه ای دانشجومعلمان بر اساس رویکرد شایستگی محور
  زهره  کرمی
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  82 - آینده پژوهی شایستگی های استراتژیک مدیران آموزش و توسعه منابع انسانی (مورد مطالعه سازمان تأمین اجتماعی)
  صلاح الدین  سرخابی فردین باتمانی مجید محمدی عباس خدادادی
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  83 - شناسایی مولفه های توسعه شایستگی های رهبری تحول دیجیتال در نظام بانکی کشور
  احمد  احمدی خصال احمد ودادی داریوش  غلامزاده
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  84 - نیازسنجی شایستگی های حوزه مهندسی و خدمات شهرسازی (مورد مطالعه شهرداری کرج)
  فاطمه منعمي مژگان عبدالهی کورش فتحی واجارگاه فاطمه پرسته قمبوانی
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  85 - شناسایی و مدلسازی ساختاری تفسیری عوامل موثر بر شایستگی بنیادی مدیران منابع انسانی مرتبط با استارتاپ های حمل و نقل
  مهشید  سلیمانی سید موسی خادمی علی شاه نظری درچه سعید  عبدالمنافی
• حرية الوصول المقاله
  • صفحة الملخص
  • نص كامل
  
  86 - تدوین مدل شایستگی های سازمانی منابع انسانی مبتنی بر آموزش مهارتهای نرم در کارکنان بانک ملی (پژوهش کیفی)
  مجید  رسولی هرزند جعفر قهرمانی امیدعلی حسین زاده