-
المقاله
1 - رابطه رهبری تحول آفرین و عملکرد سازمانی: بررسی نقش تعدیلگری یادگیری سازمانیمدیریت فردا , العدد 44 , السنة 14 , پاییز 1394 -
المقاله
2 - بررسی تاثیر سبک حل مساله شهودی بر رفتار نوآورانه کارشناسان فناوری اطلاعات با نقش تعدیلگر رفتار تسهیم دانشمدیریت فردا , العدد 46 , السنة 15 , بهار 1395 -
المقاله
3 - رابطه بین کیفیت زندگی کاری و تعهد سازمانی: نقش تعدیلگر توانمندسازی کارکنانمدیریت فردا , العدد 49 , السنة 15 , زمستان 1395 -
المقاله
4 - جهت¬گیری¬های راهبردی در سطح کسب و کار و تاثیر آن بر عملکرد برندمدیریت فردا , العدد 52 , السنة 16 , پاییز 1396 -
المقاله
5 - رهبری تضایف¬گرانه، رویکردی فرا نوگرا در راستای انعطاف¬پذیری منابع انسانی و آوای کارکنانمدیریت فردا , العدد 55 , السنة 17 , تابستان 1397 -
المقاله
6 - بررسی تاثیر معنویت در کار بر کیفیت خدمات با تاکید بر رفتار شهروندی سازمانمدیریت فردا , العدد 54 , السنة 17 , بهار 1397 -
المقاله
7 - بررسی رابطه بین افشای مسئولیت اجتماعی شرکت و سرمایه فکری با نقش تعدیل گری ساختار مالکیتمدیریت فردا , العدد 59 , السنة 18 , تابستان 1398 -
المقاله
8 - آینده پژوهی ارتباطات یکپارچه بازاریابی اجتماعی سازمان امور مالیاتی کشور (مبتنی بر تکنیک تحلیل شبکه)مدیریت فردا , العدد 61 , السنة 18 , زمستان 1398 -
المقاله
9 - تحلیل نقش سبک زندگی و قوم‌گرایی بر قضاوت مصرف‌کنندگان درباره محصولات لوازم خانگی داخلیمدیریت فردا , العدد 62 , السنة 19 , بهار 1399 -
المقاله
10 - بررسی تاثیر ویژگی های دانش بر نوآوری سبز با نقش میانجی استراتژی های مدیریت دانش (شرکت های فعال در شهرک های صنعتی خرم آباد)نشریه صنعت و دانشگاه , العدد 48 , السنة 13 , پاییز-زمستان 1399 -
المقاله
11 - شناسایی عوامل موثر بر ارزش‌گذاري استارتاپ‌هاي مبتنی بر فناوري در مشهدنشریه صنعت و دانشگاه , ستأتي المقالات قريبًا
رایمگ
يقوم نظام رایمگ بتنفيذ جميع عمليات الاستلام والتقييم والحكم والتحرير وتخطيط الصفحة والنشر الإلكتروني للمجلات العلمية.
الروابط
المراكز ذات الصلة
دعامة
الصفحات الرسمية
حقوق هذا الموقع الإلكتروني مملوكة لنظام Rimag Press Management. © 1438-1446