چالش‌های سازمان ملل متحد در دموکراسی‌سازی جوامع قومی ـ مذهبی (موارد مطالعه پس از جنگ سرد در افريقا)
محورهای موضوعی : اقدامات و سیاست‌های سازمان‌ها
1 - دانشکده علوم اجتماعی دانشگاه رازی کرمانشاه
2 - دانشگاه رازی کرمانشاه
کلید واژه: سازمان ملل متحد, منازعات قومی ـ مذهبی, زمامداری دموکراتیک,
چکیده مقاله :
در دوره پس از جنگ سرد منازعات قومی ـ مذهبی در افریقا با شدت و عمق بیشتری از سر گرفته شد. ازآنجاکه دولت‌های داخلی ناتوان از کنترل این منازعات بودند و منازعات تهدیدی برای امنیت بین‌الملل بود، جامعه بین‌المللی برای مدیریت این منازعات وارد عمل شد. به‌این‌ترتیب که سازمان ملل متحد در قالب نسل دوم عملیات‌های حفظ صلح به دموکراسی‌سازی در کشورهای افریقا پرداخت. اما با وجود این تلاش‌ها، منازعات نه‌تنها حل نشد بلکه افزایش و استمرار یافت. ناکارامدی این الگوی سازمان ملل برای مدیریت منازعات، به‌عنوان یک مسئله مهم مطرح می‌شود. هدف این مقاله، بررسی و علت‌یابی مسئله شکست الگوی مدیریتی سازمان ملل، یعنی دموکراسی‌سازی برای حل منازعات قومی ـ مذهبی در افریقای پس از جنگ سرد است. ازاین‌رو در موضوع مورد بحث با بهره‌گیری از نظریه نهادگرایی در مقوله گذار به دموکراسی، دلایل شکست اقدام سازمان ملل در زمینة دموکراسی‌سازی و ناکامی زمامداری دموکراتیک و استمرار منازعات، در افریقا مورد ارزیابی قرار گرفته است.
The United Nations is the most important international organization which has been founded to protect peace and security especially in international arena. The UN considers protection of peace and democratization as an effective mechanism to reduce and limit conflicts, especially in ethnic-religious communities. Following the Cold War, ethic-religious conflicts in Africa have become more intense. Since national governments have been unable to control such conflicts and the conflicts pose a threat to international security, international community has taken action to manage these conflicts. As such, the UN has embarked on democratization of African countries in the form of the second generation of peacekeeping operations. However, despite such efforts, the aforesaid conflicts have not been reduced, but continued unabated. Inefficiency of the UN model for management of conflicts is an important problem. The present research aims to find reasons behind the failure of the UN conflict management model; that is, democratization as a solution for ethnic-religious conflicts in Africa following the Cold War. The present article takes advantage of the theory of institutionalism for the analysis of transition to democracy before discussing reasons behind the failure of the UN action on democratization, failure of democratic rule, and continuation of conflicts in Africa.
